Как произвести оплату декретных и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, если работник имеет статус ИП?

Comments

• GasiK01, добрый день.
  

  Цитата: работница работает по трудовому договору в ООО

  так понимаю, что больничный она приносит в это ООО.
  
  Как предприниатель тоже может получить пособие, но только при  условии , что у неё  есть  договор по добровольному страхованию в ФСС, и она платила за себя взносы по этому договору в ФСС. Если это есть, то процедуру оформления лучше уточнить в своем ФСС.
• А если ИП взносы не платила, то все рассчитывается как для обычного сотрудника ооо?)
• Здравствуйте
  

  Цитата: работница работает по трудовому договору в ООО и также имеет статус ИП. Как в данном случае оплатить декретный больничный и пособия до 1,5 лет?)

  Цитата: А если ИП взносы не платила, то все рассчитывается как для обычного сотрудника ооо?)

  Значит как сотрудница ООО, она является застрахованной на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (пп. 1 п. 1 ст. 2 Закона № 255-ФЗ) и ей положены все выплаты, связанные с беременностью и родами.
• Добрый день.
  

  Цитата: А если ИП взносы не платила, то все рассчитывается как для обычного сотрудника ооо?)

  Даже если платила, в ООО всё рассчитывается, как для обычного сотрудника. Статус ИП никак не влияет на расчёт пособия сотрудника, работающего по трудовому договору.
• Цитата: А если ИП взносы не платила, то все рассчитывается как для обычного сотрудника ооо?)

  да.